Специалистам различных организаций необходимо проходить специальную обучающую программу по охране труда в объеме должностной обязанности в первый месяц после поступления на работу. Далее такие проверки следует проходить минимум 1 раза за 3 года.

Во время такого обучения для специалистов проводятся различные лекции, собеседования, а также семинары, деловые игры, консультации (как в группе, так и индивидуально) и пр. Возможно также применение элементов самостоятельного прохождения программы, использование компьютерных и модульных программ, дистанционное обучение.